关于下属单位榆林市统计局计算站2019年度 目标责任考核情况的报告

市考核办：

按照《榆林市县级事业单位领导班子和领导干部年度综合考核评价办法（试行）》的相关规定，我局成立了由副局长宋锦文担任组长，政秘科黄正东、路登华为成员的考核领导小组，并且制订了《榆林市统计局2019年度直属事业单位责任制考核办法》。

一、考核工作开展情况

在确定考核时间后，考核小组及时向榆林市统计局计算站发放了考核预告，确定考核对象人员名单，计算站实有人员15人。

1月3日，考核组对该单位进行了考核，考核小组召开述职测评大会，由考核组组长宋锦文说明了考核目的、意义、考核内容、方法步骤以及考核当中应该注意的事项。之后听取了单位的工作报告和述职述廉情况汇报。汇报完毕后，考核小组进行了民主测评，并及时将测评结果进行了汇总。在充分了解掌握局属各单位全年的工作情况后，考核组结合年度工作目标任务逐一考察核实，并进行了个别谈话，就本单位一年来领导班子工作情况和单位负责人履职情况等进行了深入的交谈，做了谈话记录。在所有考核程序都进行完之后，考核小组就考核情况向各单位做了口头反馈。

二、考核等次评定情况

按照《榆林市统计局2019年度直属事业单位责任制考核办法》的打分标准，满分100分，考核组在综合考核、考察的情况下进行了评分打分，榆林市统计局计算站得97分。最后，给予榆林市统计局计算站年度考核评为优秀等次。

                    榆林市统计局

                    2020年1月15日